Dragoș Pîslaru: Reforma administrației publice, o necesitate firească

Ministrul Investițiilor și Proiectelor Europene, Dragoș Pîslaru, a subliniat recent importanța reformei administrației publice, menționând că această inițiativă nu este deloc surprinzătoare. Într-o declarație acordată canalului Euronews, Pîslaru a afirmat că ajustarea cheltuielilor de către stat este un comportament firesc, având în vedere contextul economic actual. În acest sens, el a estimat o reducere anuală a bugetului de 5,7 miliarde de lei, cu un impact imediat de 3,3 miliarde de lei pentru acest an.

„Nu discutăm despre o surpriză. Pachetul legislativ a fost supus dezbaterii de prea mult timp. O bună parte dintre cetățeni ar fi preferat ca aceste măsuri să fie implementate mai devreme, având în vedere contribuțiile deja făcute de sectorul privat prin creșteri de taxe. Acum este momentul ca statul să își reducă cheltuielile”, a precizat Pîslaru.

În ceea ce privește aspectele raportate la Ministerul Investițiilor și Proiectelor Europene, ministrul a explicat că se urmărește eficientizarea schemei de personal, proces ce va include consultări cu sindicatul din minister. Se va analiza cu atenție necesitatea fiecărui post, inclusiv a celor ocupate în regim contractual.

Ce cuprinde reforma administrației publice

Recent, Ministerul Dezvoltării a publicat un proiect de reformă care urmează a fi discutat și asumat de către Guvern. Pachetul de măsuri prevede modificări ale mai multor acte normative, având ca scop reducerea personalului, majorarea impozitelor pentru clădirile fără documentație legală și aplicarea de sancțiuni pentru cei care nu își achită datoriile. Printre soluțiile propuse se numără introducerea unei „liste a rușinii” pentru debitori, incluzând atât persoane fizice, cât și juridice.

Conform acestui act normativ, bugetul ordonatorilor de credite va suferi o reducere de 10% în ceea ce privește cheltuielile cu personalul față de anul 2025. Această ajustare se va realiza prin disponibilizări de posturi sau prin reduceri de salarii și sporuri. Se estimează desființarea a peste 6.000 de posturi de consilieri personali, o reducere de 25% a posturilor din instituțiile prefectului și o diminuare cu 30% a numărului maxim de posturi la nivelul unităților administrativ-teritoriale, măsuri care vor afecta doar posturile ocupate.